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为解决高端化工、煤矿等领域专业技术人才不足问题，山东省菏泽市建立“安全生产首席专家”制度，提高风险隐患治理能力。目前，已完成安全生产首席专家引进公告发布、报名资格审查等工作，初步确定高水平专家1名、年薪40万元。
高标准选拔。参评安全生产首席专家，除获得相关行业领域副高级及以上职称外，同时要具备参加过较大及以上生产安全事故调查处理、参与通过评审的安全评价与评估报告70份以上等条件。
职责清单化。明确参与全市安全生产重大方针政策制定，提供安全生产监管政策咨询指导，参与安全生产事故应急处置、调查处理，专业领域重大问题专题调研，参与各类安全生产督导检查和专项整治等5项职责，重点解决急难险重问题。
提供优质保障。聘期内纳入党委、政府高层次人才管理，享受《菏泽市人才新政30条》福利待遇，实行年薪制。
加强实绩考评。实行“一事一评”和“年度考评”相结合，将考核结果与薪酬发放相关联，对年度考核不合格的取消资格、终止待遇。
原文地址：https://www.mem.gov.cn/xw/gdyj/202212/t20221220_436683.shtml
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