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今年以来，新城区中山门街道办以安全生产治本攻坚三年行动为主线，抓紧抓实安全生产各项工作，持续推进安全生产精准治理，创新推行“四勤”工作法，构建“宣传全覆盖、排查无盲区、整治零容忍、共治零距离”的基层安全治理体系，全面筑牢辖区安全屏障。
嘴勤讲政策，筑牢思想“安全堤” 坚持把安全宣传教育作为源头治理的“先手棋”，构建“线上+线下”“点+面”立体化宣传矩阵。一是线上搭建“云课堂”。依托微信群、公众号定期推送天气预警、燃气安全、用电安全等实用信息，今年以来累计发布安全提示100余条，覆盖辖区企业商户、居民群众2万余人次；利用微信群实时转发典型事故案例、应急处置知识，形成“指尖上的安全课堂”。二是线下打造“沉浸式”培训。联合东五路、中山门派出所召开消防安全专题培训会，组织80余家沿街门店、酒店宾馆负责人开展“以案说法”警示教育；邀请区住建领域专家为30余家物业单位举办房屋安全管理专题讲座；针对餐饮行业开展“灶台边的安全课”，今年以来累计培训企业负责人、从业人员等800余人次。三是网格联动“敲门入户”。发动120余名网格员、志愿者开展“安全宣传进万家”活动，累计发放宣传手册1500余份、张贴安全海报500余张，利用40余处LED屏、30台“小喇叭”循环播放安全标语，推动“人人讲安全、个个会应急”理念深入人心。 眼勤找问题，织密隐患“排查网” 严格落实安全生产和消防四级网格化管理机制，构建“横向到边、纵向到底”的隐患排查体系。一是全域覆盖“拉网查”。划分109个网格，配备专职网格员开展“日巡查、周研判”，聚焦“九小”场所、老旧小区、商业综合体等重点区域，上半年累计排查整改电线私拉乱接、消防通道堵塞等隐患1200余处。二是靶向发力“专项治”。针对废品回收站、“三合一”场所等薄弱环节，联合消防、公安、城管等部门开展20次联合执法，并为重点场所新增灭火球、烟感报警器等设施200余套；对密室逃脱、剧本杀等新兴业态建立“一业一策”监管清单，排查安全隐患35处，实行“销号式”闭环管理。三是重要节点“加密巡”。节假日和重点时段启动“日检查、日通报”机制，组织社区干部、物业人员对70余个小区、院落开展“逐楼层、逐单元”精细化排查，累计清理楼道杂物200余处、规范飞线充电150余起，确保隐患发现率、处置率双提升。 手勤干在前，打造应急“先锋队” 充分发挥党员干部先锋模范作用，以“严、实、快”作风推动安全责任落地见效。一是压实责任“明担子”。与驻地企业商户逐一签订安全生产责任书，建立“街道-社区-网格-企业”四级责任链条，推行“红黄绿”三色风险分级管控，实现责任落实可视化、可追溯。二是实战练兵“强本领”。组织永兴坊、万达广场等重点场所开展“情景式”应急演练，指导企业微型消防站参与全区比武竞赛并荣获团体第三名；开学季联合教育部门对6所学校、17家托管机构开展“地毯式”安全检查，组织校园逃生演练2场次，覆盖师生3000余人。三是靶向整改“求实效”。针对检查发现的安全隐患问题，建立“一患一档”整改台账，实行“责任领导+专班专员+限时办结”机制，累计整改重大隐患25处，整改完成率100%；同步开展“回头看”专项行动，确保隐患不反弹、问题不回潮。 脚勤进千家，构建共治“同心圆” 坚持将安全治理与“我为群众办实事”深度融合，推动安全监管向基层末梢延伸。一是党群联动“零距离”。组织党员骨干配合消防宣传小分队深入安民里、南北坊等社区，开展“消防知识进院落”活动，现场演示灭火器使用、逃生路线规划等技能，惠及居民800余人；组织网格员、志愿者开展6轮次“敲门行动”，发放《安全提醒函》2000余份，排查整改居民家中用电用气隐患150余处。二是多元协同“聚合力”。建立“街道吹哨、部门报到”联动机制，针对群众反映的施工安全、电梯故障等问题，积极协调住建、市场监管等部门现场办公，累计解决安全类诉求11件，办结率、满意度均达100%；培育“安全楼栋长”“商户安全员”等自治力量，推动企业、居民从“要我安全”向“我要安全”转变。三是分级巡查“提效能”。建立“日常巡检+重点巡查+专项督查”巡查体系，执法人员每日深入辖区企业、建筑工地、人员密集场所等一线，进行地毯式排查；针对风险等级高、事故易发区域，增加巡查频次；在节假日、极端天气、重大活动期间，不间断巡查，重点关注临时用电、防滑防冻、应急物资储备等易疏漏环节，确保风险可控。
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